他们已经对苏辰进行了长达数个小时的询问和调查。

从苏辰进入轧钢厂开始，一笔一笔核对。

李副厂长“破格”提拔苏辰为保安队副队长？

调查过了，手续齐全，厂领导班子开会讨论过，一致通过。

理由是苏辰身手好，在抢劫事件中保护了厂领导，有功。

符合相关规定。

苏辰领取的高额奖金？

查了发放记录和会议纪要，是李副厂长提议，但经过生产科杨厂长、后勤科等多个部门负责人联署同意的，奖励其在整顿保安队、提升厂区安全方面的“突出贡献”。

金额虽然不低，但在规定允许的浮动范围内，程序上挑不出毛病。

举报信中说苏辰在保安队作威作福，收受贿赂？

他们询问了保安队多名队员。

队员们起初支支吾吾，在调查人员严肃告知作伪证的后果后，才说了实话。

苏辰训练是狠，罚钱也狠，但……他也真教本事，也真给好处。

至于平时送点鸡蛋白糖什么的……队员们口径出奇地一致：那是徒弟孝敬师父！

天经地义！

秦副队长教他们本事，严格管教，他们送点家乡土产表示感谢，怎么了？

这也能算贿赂？

调查人员甚至私下找了被苏辰“教训”得最惨的孙瘸子，威逼利诱。

孙瘸子哭丧着脸说：“领导，秦副队长是狠，可他教的那些东西，是真有用啊！

以前我们站岗就是混日子，现在……至少遇到事知道怎么应对了。

他收点东西是不假，可他也分给我们啊！

上次那烧鸡……您说，这算哪门子受贿？

顶多算……算吃请？”

一番调查下来，关于苏辰在厂里、在保安队的问题，竟然查不出任何实质性的、能构成“贪污受贿”、“以权谋私”的证据。

反而，在翻看保安队近期的训练记录和厂区巡逻日志时，调查人员惊讶地发现，自从苏辰担任副队长后，保安队的纪律、精神面貌、以及处理突发小事的能力，确实有了显著提升！

连之前丢东西比较频繁的几个仓库，最近失窃率都明显下降了。

这……这哪里是“蛀虫”？

这分明是个“能吏”啊！

虽然手段可能比较“特别”。

负责主审的年长调查员放下手里的材料，揉了揉发胀的太阳穴，看向坐在对面椅子上，从始至终都神色平静、有问