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二天，我早早地来到了公司，不为别的，是来工作。

昨天晚上和叶琳谈过话之后，我已经打消了辞职的念头。叶董的误解、同事们的孤立已不足以让我做出辞职的决定，我在创世纪集团中的存在就是对重兴集团的打击，叶琳的信任让我有理由相信，对于创世纪集团来说，现在的我还是有用的。在这段非常时期里，我将默默地去做一些自己力所能及的工作，叶琳将提供给我所需要的资讯和材料。

与前些天相比，我的心情变明朗了，因为我了解了自己这种忍耐的价值。尽管我和叶琳之间的情感依旧被冰封着，但就在我们谈过话的那个晚上，两个人却变成了秘密的同盟军。这是一次奇异的变化，让我觉得不可思议。在这之后，我偶尔想起这件事，每一次都觉得很有意思。

接下来的时间里，我和叶琳的接触一点点地多起来了。在集团办公室里，我们开始着手完善那份集团的产业优化改革方案。频繁的沟通不断拉近着我们的距离，而这份改革方案更是把两个人紧紧地联系在一起，甚至生出一种相依为命的感觉来。来自叶岚的障碍没有了，我已经能感觉到叶琳渐渐表现出的对我的依赖。

814星期二下午四点，叶琳办公室。

“虽然这种改革的实质就是对集团现有的产业实施一次大手术，剔除集团的不良资产。实现集团产业结构地合理化。但各产业部门之间、股东们之间、集团与投资者之间扯骨连筋，各种力量互相制衡，这种手术没有麻醉剂可用，一刀切下去，第一时间反映到集团的，往往是因此产生的疼痛和副作用。

所以，从何处着手就显得很关键了。整个优化的过程其实就是不断割舍的过程，这第一刀有着极强的示范作用，它的顺利与否将影响整个改革。所以先切哪儿，用多大劲儿，可以说是整个改革中最关键的步骤，必须要慎之又慎。”

这是我和叶琳在探讨一旦改革方案得到了集团高层的肯定之后。具体实施时该如何迈出一步时我地一番话。

“那依你之见，这第一刀切在哪里比较合适呢？”叶琳此时站在落地窗前，转身面朝着我，她穿着一件样式简约的白色丝质T恤。蛋青色的一步裙，手腕上带着我送给她，她又转送给了叶岚的那条翡翠玉石手链，整个人看上去清新自然。

“……我认为。把曙光机械厂做为这次改革地试点单位比较合适。”坐在叶琳办公桌前的会客椅上，我沉思着说道：“原因有二，一是曙光厂做为集团下属的亏损企业。几乎拥有了作为集团不良资产的所