不会太不礼貌？

叶岚转移话题：“安保公司人工薪水并不算高，我需要找到一个平衡，多少的保镖需要多少的后勤支持。我决定走精英高价路线，提高报酬比例，涨项目费，所有的一切都是为了吸引有能力的保镖加入公司。韩城安保因为保镖太多，水平参差不齐，他们反而做不好高端服务。不过，我们保镖数量实在太少，甚至无人协同接项目。”

巴拉巴拉，叶岚把自己想法合盘向崔建说明。

崔建听的昏昏欲睡，等叶岚说完，崔建精神一振：“老板说的真好。”

叶岚明白了，崔建不是李然。李然不仅自身实力强，还具备相当不错的管理能力，看待人和事有独特的见解。而崔建是：我不看，我不听，我不说。

崔建从口袋掏出一块白巧克力递给叶岚：求你别说了。

叶岚接过巧克力哭笑不得，这是第一次有下属给自己零嘴。对比崔建成熟强壮的身体，没想到他的心还怪幼稚的。

叶岚继续道：“我们新公司的选址……”

崔建默默的递过去第二块巧克力：都给你。第2/2页)

今天的公司不太平，据说前天下午，大银董事会作为大银安保的股东提出解雇李然的要求。理由是李然工作失误，指的是勘察巨木会所安保时，李然提出封锁南天台的建议。

大银集团拥有子公司大银安保27%的股权，是大银安保的第二大股东，第一大股东是叶岚，拥有大银安保51%的股权。

解雇通知书送到李然面前，李然根本不鸟，告诉大银集团执行总裁，只有叶岚能开除他。执行总裁和律师以李然合同条款说明，称李然的工作给客户带来了巨大的损失，如果李然不接受解雇，就必须引咎离职。引咎离职没有赔偿。

李然回答：10秒不消失，老子就让人把你们扔出去。

然后执行总裁和律师真的被人扔出去，但是他们真没办法，作为叶岚练手的小公司，人事权和行政权全部在叶岚手上。叶岚的总助虽然代理叶岚工作，但也拒绝开除李然。不过，作为集团公司，他们有权驱逐大银安保离开集团大楼。

叶岚连夜从加拿大回到韩城，昨天一早就在集团高层会议中和总裁干上。叶温作为董事长没有发表任何看法，由于叶岚态度强硬，最终双方达成一个协议，叶岚收购集团27%的股权，脱离集团，在三个月内搬离集团大楼。

散会后，叶岚立刻和李然会面，下午完成新办公地点选址。随后叶岚安排总助与韩城安保的南宫私下会面，准备利用南宫出