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第三十一章 审案(2 / 5)

她为了家里生计,只能忍气吞声,但张文进动作越来越大胆,搔扰她的话语也越来越露骨,她再忍受不住,随即向分行总经理申诉,可第二天,她便被解雇,理由是不胜任工作。

翻看着卷宗,见朱丝丝一直盯着自己,叶昭揉了揉鼻子,说:“你这是跟我打对台么?”

朱丝丝道:“彩凤人很好的,六年前放足,求学做事,是个很要强的姑娘,为了这事可受打击了,左邻右舍又风言风语的,她还投井来着,若不是被救起,这条命就没了。再说,就算我不认识她,遇到这事儿,我也不会袖手旁观。”

叶昭点点头,又向莎娃看去,说:“你又凑什么热闹呢?”

朱丝丝显然担心叶昭责骂莎娃,抢着道:“是我找的莎娃,请仲裁委员会出面调解,叫张文进赔礼道歉不再作出类似的行为,但泰和银行根本就不理睬仲裁委员会,派出清洁工参加调解!“说到这儿,朱丝丝越发气愤起来。

叶昭说:“泰和银行倒是挺霸气。”也看不出他想什么。

朱丝丝道:“这不有刚刚颁布的《劳动保护法》和《女工特别条款》么,我正和莎娃商量,能不能向法院起诉泰和银行分行还有张文进。”

帝国诸边与中原地带可以说已经完全两个世界,在中原,已经渐渐构筑起文明社会的构架,关于雇工的法律保护越来越完善,现今没有姓搔扰一说,但随着女文员的激增,那穿着制服的OL对现今的公司头头脑脑无异于极大的诱惑。而今时的女姓,莫看男尊女卑风俗由来已久,可没几个甘心情愿被上司玩弄以获得各种利益,加之进入公司任职的多是新女姓,传统保守思想加之男女平等精神的灌输,使得她们大多数人不会认同甚么潜规则,尤其是已婚女姓,就更不可能做人的“小三”。

做小妾许多女人认同,但也往往是没法子的事,谁不想做大妇?至于说偷汉子,不管已婚未婚,没名没分的和上司私通?若传出去也别做人了,万恶银为首,对于中原主流文化,这是最忌讳之事。

《劳动保护法》里《女工特别条款》的出现,便是这个时代的特殊产物,以保护女文员、女工人,免受上司侵扰。

叶昭问道:“此事可拿得准?”

朱丝丝道:“有几位愿意出来作证的证人。”

叶昭就摆摆手,道:“你们忙你们的。”自拿起桌上文牍翻看。

朱丝丝看了叶昭几眼,随即就又和莎娃小声的就这件案子商量起来。

看着朱丝丝,看着莎娃,叶昭一阵感慨,尤其是莎娃,专心做事的样

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