阿姨她们聊一聊天的。

感情是需要进行维护的，虽然说简单和阿姨他她们之间的关系，其实相对复杂一些，并没有真正的公开男女朋友关系，但是其实相互之间，都很清楚各自的定位，而一些互相道晚安，相互之间的交流等等，同时这时候自然是需要做到的。

而且除此之外，这时候还有一些公事上的事情是需要简单处理的。

毕竟自家的公司这时候已经是开始起步了，虽然说此时所招收的主播数量并不多，而且带货能力也是非常的一般，但毕竟终究是已经开始正式起步了，而且有那么几个人表现还是相对不错的，所以自然是值得期待。

尽管简单很清楚，一开始的时候，直播公司就像是一个无底洞一样，需要自己不停的往里面砸钱进行投入，才能够有一定的口碑，慢慢的把名声给做起来。

但是当他看到每天发给自己的财务报表之时，却是愕然的发现，这个时候居然已经做到了收支平衡。

当然说是收支平衡其实也并不太准确，而是这几个主播自己做到了收支平衡，但若是再加上行政部的话，自然是不够的。

此时第一批所招收的50个主播之中，大概有20来个人，每天的成交额少的可怜，基本上属于是试用期结束之后，就得要被扫地出门的存在。

但是却是有20多个人现在已经做到了，可以自己自足，不需要让公司再继续额外进行投入，每天的纯利润已经足够支付他们的工资了，也就意味着算是收支平衡。

甚至有那么三五个人，每天的成交额非常的巨大，哪怕是纯利润，去掉成本之后，也有着一定的收入。

所以这一些头部的主播，把自己的纯收益平摊到剩下的一些吃低保的主播身上之时，平均下来这50个主播的每日纯利润，足够支付给他们房租，水电，各种乱七八糟的收支，以及他们的工资等等绰绰有余。

基本上前几个月的时候，简单本以为都是要公司继续向他们进行投入，甚至是有一些人是做不起来，然后直接被辞退。

但是没想到短短这么一会儿的功夫，居然就已经做到了这个程度，也算是让他看到了一定的成效，而且有了成熟的经验之后，等到大规模的招收第二批主播之时，当时这一批老人就可以向新人传授他们的经验，快速把新人给带动起来。

简单还是一开始时候所制定的那个行为模式，依靠着自己公司庞大的体量，广撒网，在网络之上大规模的招收各个人员，然后进行试探，能够有一定的口才，有着带货能力的人就留下来