额，怎么说呢，罗恩的这个抽卡系统确实是有点见钱眼开，那怕只是简单的日常运行，都得需要摩拉支持。

但是再怎么说，也总比没有要好不是？

因此，当罗恩激活系统以后，他便开始认真研究了起来。

除了每天需要摩拉的维持费用外。

抽卡系统本身的功能其实并不复杂，摩拉一抽，摩拉十连（保底出紫），外加发保底出金。

不能说是狗卡策划，只能说是十分熟悉！

只是和单纯的抽卡界面不同，也许是为了不引起提瓦特大陆的经济危机吧，自己系统这边对抽卡资金的来源，规定的还是十分死的。

体制内的合理薪酬收入！

什么是体制内？

蒙德西风骑士团，璃月公务体系，还是稻妻的天理奉行社，或者说冒险家协会这样的也算呢？

因为是第一次接触系统的缘故，对于这里面的弯弯绕，他自然是不清楚的。

但经过了一段时间的实验以后，罗恩倒也搞清楚了这里面的具体规定。

首先，体制内工作。

就罗恩目前试验出来的情况来看，应该是特指提瓦特七国内的公职体系。

蒙德的西风骑士团可以，璃月的七星公职体系也可以。

不过考虑到不同地方的福利待遇嘛，开玩笑，在经济这一块，能够直接印钱的璃月港，还真就没怕过谁。

拿罗恩现在入职的千岩军体系来说吧，无论是实习期也好，还是转正以后也罢。

看起来现在拿到手的工资似乎有点低，但千岩军所享受的各种福利待遇，绝对要远超其他国度的同行。

这也是为什么罗恩要费尽心机，加入千岩军的缘故。（除了冒险家协会以外，公职体系，只允许加入一个）

至于说后面的合理薪酬嘛。

不能行贿受贿，不能修改工资等，不能恶意哄抬物价，本人薪酬收入，要符合当前国度的发展情况。

简单来说，不要随便挑战自己的软肋！

当然，如果有什么重大立功表现的话。

直接奖励的资金，系统确实不会算在内，但不同等级的功勋章，其所代表的每月额外津贴，系统还是承认的。

而且系统毕竟是系统，也许是为了和游戏进行贴合吧，除了公职体系中每月发放的薪酬以外。

还有一个地方的收入，也被系统包含在合理薪酬范围内。

冒险家协会的委托任务！

每天最多只能领四次，不