资岗位根本没有变化，依然还是3200。

这怎么回事啊。

这是不是搞错了啊。

林铮怒气冲天地去人资部礼貌地问了一下。

人资部主任赵恺很耐心地给林铮解释！

“林铮你要爬岗，不能一下子就满岗的，半年爬一岗，两年就可以爬满18岗了的。”

这是什么鸟？

不可理喻！

符合劳动法吗？

“我为什么要爬岗，别人为什么就不用？”

林铮根本不理解，上辈子也没遇到过这样的情况。

赵恺：“因为你工作还没满三年，公司规定必须工作三年，才能领专员的待遇，否则就要爬岗。”

呵呵！！

这是什么垃圾啊。

真他妈的变相剥削，公司真的有这么穷吗，要不倒闭算了。

文明的林铮不会急眼，只是淡定说道：“那我过了半年就满三年了，是不是就可以领专员的待遇了，为什么还要爬两年呢。”

林铮不傻，知道吵是没有用的，在别人公司，就按照别人的规则办事。

大吵大闹解决不了问题！

据理力争才有可能。

人资部的赵恺没想到林铮这么聪明，用手指算了半天：“好像也对..”

就这样，林铮争取到了一点点的合理权益。

不过依然需要半年以后才能领专员的待遇。

既然这样。

林铮现在上班，又把自己当作一个班员了，也是没有那么的拘谨了！

爱咋咋的！

能做就做咯。

.......

今天工作很多，一天上班的时间，大家都是一直在工作的，连喝口水的时间都是没有的，死气沉沉的。

也不知道这个部门怎么能生存下去的。

林铮这个专员也不好当。

今天曾主任安排了两个比较没有油水且有他妈的又地处遥远的项目给自己去跟踪。

是的，曾日针对性还是很强的！

安排给林铮的施工项目基本都是勒紧裤头才能过日子，随时准备破产解散的施工队！

你就算拿刀去刮，也刮不出任何的油水。

不过他不知道！

林铮非常感谢他，谢谢曾日的全家，因为这样一来，林铮就不用经受道德的考验，不用回去反思自己。

心安理得地摸鱼！

自己也没打算做得很好，施工队开工的时候自己去一下，